comunicaONIC 044, 7
de junio 2015.
Emperatriz Cahuache
Casado, nació en 1953 en el Trapecio
Amazónico, de madre peruana y padre brasileño. Su éxito académico, combinado
con la igualdad de oportunidades de su comunidad para las mujeres, le valió una
beca para estudiar en una escuela secundaria en el Tolima. Estudio licenciatura
en ciencias religiosas con las hermanas Lauritas en Bogotá. Se hizo monja por
18 años. Elaboró el Atlas del Trapecio Amazónico. Creó la Escuela
Indígena de liderazgo político-social. Estableció un Comité de Supervisión
Ciudadana para ayudar a controlar los recursos económicos que entran en el
Departamento de Amazonas.
En su tiempo libre,
movilizó las iniciativas locales, incluyendo el trabajo con la
alfabetización. Cuando sus padres ancianos se enfermaron, Emperatriz tomó la decisión de salir de la
iglesia. Dos años más tarde, Emperatriz Trabajó en el congreso en la comisión
legislativa que se enfoca en asuntos indígenas, como asesora del Senador Indígena
Inga por parte de la ONIC Gabriel Mujuy,
y en 1999, fue elegida presidente de la OPIAC – Organización de Pueblos
Indígenas de la Amazonía Colombiana, cargo que ocupó durante dos años. Durante
ese tiempo, trabajó con varias comunidades indígenas para ayudarles a crear sus
propias estrategias de desarrollo.
En 2001, cuando terminó su mandato con OPIAC, decidió
dimitir de la escena nacional y convertirse en un tipo diferente de líder
indígena, quien trabajó desde abajo hacia arriba. Para lograr este
objetivo, creo a CODEBA – Corporación
para la Defensa de la Biodiversidad Amazónica, desde donde fortaleció a las
comunidades indígenas mediante la identificación y capacitación de líderes
jóvenes promesas e involucrarlos en el desarrollo local, a partir de detectar
un liderazgo débil en los pueblos amazónicos, dado que “muchas comunidades indígenas fallan en sus
esfuerzos para gestionar los recursos naturales, el aumento de la independencia
económica, se enorgullecen de su patrimonio y costumbres, desempeñar un papel
en la configuración de la política o de la asignación de recursos, y resistir
la explotación y la usurpación”.
Para avanzar en lo que ella llamaba la “revolución pacífica”
Emperatriz identifica líderes dentro de las comunidades indígenas y posibilita
acceso a la educación profesional, ayudándoles a obtener capacitación en
liderazgo formal para complementar sus habilidades naturales. “Para traer a
estos jóvenes de vuelta después de su educación, en lugar de verlos salir de
sus comunidades en busca de mejores oportunidades en otros lugares”, Emperatriz
organiza incentivos que los inspiran a regresar a sus comunidades y aplicar lo
que han aprendido en la configuración que mejor conocen. También creo un comité
regional que reúne a las comunidades para que desempeñen un papel activo en la
asignación responsable de los recursos públicos y se involucra a las
comunidades para abordar cuestiones importantes actualmente desatendidas por el
gobierno, incluida la vivienda, el desarrollo económico y la sostenibilidad
ambiental. Aunque la mayoría de los líderes y organizaciones indígenas trabajan
a un nivel nacional muy público, Emperatriz trabajó permanentemente con las
comunidades directamente, formando un modelo concreto de liderazgo y el
compromiso para aplicar ampliamente a las comunidades indígenas en Colombia,
Brasil y Perú.
El problema que trabajó para minimizar.
Debido a que los líderes fuertes ayudan a guiar a sus
comunidades indígenas desde escenarios externos, el liderazgo local es
mínimo. A esto se suma que los Pueblos
Indígenas siguen teniendo muy poca representación política de los suyos; la
mayoría de los líderes políticos en la Amazonia colombiana ni siquiera son de
la zona… Por otra parte, las instituciones que han surgido como instrumentos
específicamente para ayudar a los indígenas colombianos a resolver sus
problemas no han tenido éxito.
¿Cómo lo planificó?
A través de la colaboración entre su propia organización,
CODEBA, y los grupos indígenas locales, Emperatriz buscó formar un nuevo tipo
de liderazgo para fortalecer las comunidades indígenas y así afrontar los retos
que se enfrentan. Para ello, trabajó por
siempre en dos frentes: la formación de nuevos líderes y trabajar con ellos en
sus comunidades para fortalecer las organizaciones locales, a partir de la
lucha contra la presión y las necesidades de desarrollo propio de las
comunidades.
Y fue la educación su bandera, vinculando a jóvenes a la educación superior; en el
2014, 67 jóvenes amazónicos accedieron a
la Universidad Nacional, para sus comunidades, como incentivo para volver a
casa para aplicar sus habilidades, lo que denominó “Política y la Escuela de
Liderazgo Social” que garantiza relevo
generacional y actualización de temas
coyunturales y/o estructurales a los líderes existentes de las organizaciones
de base indígenas en temas como la legislación indígena, la forma de presentar
proyectos al gobierno, la buena gobernanza, la administración pública, la salud
y la participación real de las mujeres y jóvenes para afianzar y compartir los
aportes de la sociedad indígena sin salir de sus comunidades.
Su plataforma en esta misión fue CODEBA y su organización base ASITAM, desde donde
cultivó su modelo en la región amazónica del sur de Colombia, conocida como el
“Trapecio Amazónico”, con cuatro grupos indígenas, quienes perviven en los
países limítrofes de Perú y Brasil: Tikunas,
Kokamas, Yaguas y Muruy, con
quienes adelantan el programa de
Fronteras, con el fin de coordinar las políticas y estrategias en conjunto a lo
largo de la región fronteriza. Todos
estos pueblos y sus organizaciones de base seguirán cultivando su legado, de la
mano de la Organización Nacional Indígena de Colombia – ONIC, y la Organización
de Pueblos Indígenas de la Amazonía Colombina – OPIAC.
…. Al inicio del fin, regresará a su trapecio amazónico,
luego de su lucha silenciosa contra el
cáncer… a su familia, a sus pueblos, a sus comunidades… nuestra solidaridad y
respeto infinito por compartirnos sus rastros y huellas a través de la
embajadora Kokama por siempre.
EMPERATRIZ CAHUACHE CASADO.
AUTORIDAD NACIONAL DE GOBIERNO INDÍGENA – ONIC
¡Cuenten con nosotros para la Paz nunca para la guerra!
Retejido desde adentro: comunicaONIC, SMatilde – Tejedora
Kankuy, “… desde que la conocí hace 12
años, me inspiró su fuerza y orgullo del ser indígena, mentora del Koreguajito
y de muchos indígenas… gracias por compartir tus huellas y rastros…”.
