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Aprobada Reforma Pensional en plenaria del Senado

 La plenaria del Senado de la República aprobó este martes en segundo debate el proyecto de reforma pensional presentado por el Gobierno Nacional, en el cual se resaltan los artículos sobre la creación de un fondo de ahorro público para proteger el pago de las pensiones y la construcción de un único Sistema Integral de Protección a la Vejez, cuyo administrador será Colpensiones.

Tras ser aprobada en el Senado de la República, la Reforma Pensional pasa a la Cámara de Representantes, donde debe enfrentar otros dos debates.

El Senado aprobó que la Ley de la Reforma Pensional entre en vigencia el 1° de julio del 2025.

La ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, indicó que el articulado aprobado garantiza una reforma pensional equitativa e inclusiva.

“La reforma pensional verdaderamente defiende el ahorro de la gente. El ahorro es la cotización. Usted cotiza para el público o cotiza en el privado, y ese es el ahorro. No quiere decir que si se pasa de un lado al otro pierde su ahorro. El ahorro ha quedado blindado y será manejado por el Banco de la República para la tranquilidad y serenidad del pueblo colombiano”, dijo.

La titular de la cartera manifestó que la reforma pensional “es una oportunidad hermosa para los más necesitados” y agregó que “esta reforma lo que busca es justamente que ellos logren ese objetivo de pensionarse y de tener una protección al final de sus vidas”.

Durante la sesión se aprobó el artículo 75, por medio del cual se crea la Comisión Técnica de Protección Social Integral para la Vejez, integrada por los ministerios de Trabajo y Hacienda, el Departamento Nacional de Planeación, el DANE y dos personas más designadas por el Presidente de la República.

Entre sus funciones, cada 4 años esta Comisión les entregará al Presidente de la República y al Congreso un informe con recomendaciones sobre los criterios de asignación de recursos del Fondo de Ahorro del Pilar Contributivo.

Asimismo, se aprobó el artículo 77, que determina que las personas que tengan 750 semanas cotizadas —en el caso de las mujeres— y 900 semanas —para los hombres—, y que les falten menos de 10 años para tener la edad de pensión, tendrán 2 años a partir de la promulgación de la presente ley para trasladarse de régimen.

Cobertura a la vejez

La reforma incrementa la cobertura en protección real a la vejez, a través de tres mecanismos: renta solidaria, renta vitalicia y pensión. Los cálculos indican que al 2052 la cobertura será del 87 %, es decir, más de 13,7 millones personas mayores.

Además, elimina la pobreza extrema en la población mayor en Colombia. Dos millones 600 mil adultos mayores serán beneficiarios hasta que fallezcan, por medio de la renta solidaria.

Asimismo, con el umbral dispuesto en la reforma, es decir, 2,3 salarios mínimos mensuales legales vigentes, se contribuye a la sostenibilidad del Sistema Pensional.

La reforma amplía a 22 % la probabilidad de que una mujer logre la pensión. De hecho, da un mayor subsidio a la mujer (30 %) en la construcción de una renta vitalicia, en caso de no lograr una pensión.

Trastornos mentales: estrategia de enfermería optimizaría la atención oportuna

El personal de enfermería es clave para identificar y abordar aspectos
de la salud mental. Foto: Ina Fassbender

agenciadenoticias.unal.- “Durante la pandemia los trastornos mentales aumentaron y los servicios de salud mental se saturaron, por eso en etapas como pospandemia es necesario contar con nuevas estrategias para atender esta creciente necesidad en futuras ocasiones”, señala la enfermera Shalom Mondragón, estudiante de la Maestría en Enfermería de la Universidad Nacional de Colombia (UNAL).

La propuesta consta de 7 consultas enfocadas
en empoderar a los pacientes en la forma de abordar sus
problemas de salud mental. Foto: archivo Unimedios.
La Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud mental como un completo estado de bienestar físico, social y mental, por eso cuando se presentan eventos de fuerte impacto como las pandemias, expertos advierten sobre la “agudización” de algunos trastornos.

Aquellos trastornos que se presentan con frecuencia son desesperanza, depresión, ansiedad, trastornos de estrés postraumático, conducta suicida, aislamiento social, duelos complicados y problemas del estado de ánimo.

Según la candidata a magíster, “el punto crítico es que, al no recibir una intervención oportuna, quienes los padecen presentan limitaciones en su capacidad para ir a trabajar, estudiar o hacer cualquier otra actividad cotidiana”.

El impacto de la propuesta

La ansiedad y la depresión son trastornos que
se presentan con frecuencia en la población
colombiana.
Foto: archivo Unimedios.
La investigadora desarrolló un plan estratégico destinado a capacitar al personal de enfermería, quienes constituyen un pilar fundamental en la atención primaria de salud, para que estén preparados para ofrecer una atención integral a individuos que sufren trastornos mentales.

El enfoque propuesto se fundamenta en la teoría de las relaciones interpersonales de la enfermera estadounidense Hildegard Peplau, la cual proporciona un marco de intervención que abarca orientación, identificación, aprovechamiento y resolución. Esto implica que los enfermeros puedan establecer relaciones terapéuticas con los pacientes que presentan problemas de salud mental, contribuyendo así a su recuperación y bienestar.

Urgen medidas que disminuyan la carga
de enfermedad mental. Foto: archivo Unimedios.
“Aunque es común que se perciba al personal de enfermería solo como aquellos que administran medicamentos y llevan a cabo tareas delegadas por los médicos, esta labor abarca un espectro mucho más amplio; también se realiza un análisis integral de los pacientes considerando aspectos físicos, sociales y psicológicos”, específica la estudiante Mondragón.

Por eso en su propuesta de intervención diseñó en una estructura que consta de 7 consultas enfocadas en empoderar a la persona para que identifique sus propias necesidades y establezca intervenciones terapéuticas dirigidas desde lo más simple hasta lo más complejo.

“En enfermería hay unos dominios que son áreas específicas de atención que agrupan diagnósticos, intervenciones y resultados de enfermería relacionados con un tema o población en particular. En este caso se tomaron 13 y evaluamos las complicaciones de la pandemia (desesperanza, depresión, trastornos de sueño, etc.)”, precisa la experta.

Shalom Mondragón, estudiante de la Maestría
en Enfermería de la UNAL.
Foto: Shalom Mondragón. 
Dicha información proporcionó la base para plantear esta estrategia basada en la atención integral, con un enfoque personalizado y que finalmente pretende empoderar al paciente. Con este último término se hace referencia a que se ayude a los pacientes a desarrollar las herramientas y habilidades que necesitan para manejar sus propios problemas de salud mental.

Esta propuesta, innovadora en el contexto de salud colombiano, busca no solo ser una guía para profesionales de enfermería sino también para otros profesionales de la salud. La autora concluye señalando que “el objetivo que se plantea es disminuir la carga de enfermedad mental y contribuir al bienestar integral de las personas”.

La Selección Sub 17 lista para enfrentar a Sudáfrica

 La Selección Colombia Masculina Sub 17 completa nueve días en concentración. En Cali, los dirigidos por Juan Carlos Ramírez se alistan para recibir a Sudáfrica.

De cara a los encuentros ante los africanos, los deportistas realizaron un entrenamiento diurno que duró cerca de una hora y media.

Durante la jornada se ajustaron detalles tácticos y técnico pensando en contra restar el juego de los sudafricanos.

Este 22 de abril, los colombianos recibirán en el estadio de Palmira, Francisco Rivera Escobar, al combinado africano a las 04:00 de la tarde. A continuación un resumen de la sesión de práctica de ayer:

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